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当晚。

帝豪集团总部。

几名常任董事会成员被召集到了公司。

梁成栋坐在主座上,一脸平静的审视着众人。

“今天叫各位来,是想和大家讨论一下我们的代理董事长,苏婉瑶小姐的决策。”

“关于整治公司内底层员工怠工,中层管理懒政,高层经理腐败的专项行动!”

听着梁成栋的讲述。

底下的几名董事会成员瞬间来了精神。

这的确是苏婉瑶的决策。

她第一天上任的会议上便着重强调了这个决策!

不仅如此,在之后的几天里,但凡开会,基本都是有关于这个提案的讨论!

唯一让这些董事会有些诧异的是。

这梁成栋不是十分抵触这新上任的董事长吗?

今天这是刮了什么风。

这梁成栋居然主动开会来讨论苏婉瑶的提案了?

在他们疑惑的注视下。

梁成栋翻开准备的材料,淡淡说道:

“各位也都知道。”

“我打从一开始,就不太赞成苏婉瑶就任代理董事长的职位。”

“当初在表决会上,我也是投了反对票的。”

“但我反对苏婉瑶就任,反对不是她这个人。”

“我反对的,其实是帝豪集团不应该交给这么年轻且没还没什么履历的年轻人!”

“话说回来。”

“苏婉瑶小姐虽然年轻。”

“但到底是苏国正老爷子培养出来的,看问题的眼光那是相当毒辣!”

“我们帝豪集团发展至今,资本和规模在不断扩大。”

“组织架构大了,蛀虫也就自然而然多了。”

“他们在刚加入帝豪集团时,都是名校毕业,从万千应聘者中杀出来的高级人才!”

“但在加入帝豪之后。”

“这些年轻人的心态就变了。”

“他们以为加入帝豪,就是考上了好大学!”

“只要努力杀入帝豪这所大学里,他们就可以放松摆烂了!”

“腐败问题尚还有督察组在监管。”

“但底层员工的怠工问题至今为止还是没有什么好办法可以解决!”

“玩忽职守的,磨洋工的!”

“前段时间还有个网络流行语,叫,叫什么……”

“带薪拉屎!”

“有的小公司为了整治这种员工,甚至在卫生间里装上了人脸识别!”

此言一出。

会议室内的诸位董事纷纷忍不住展露了笑颜。

在一片欢笑声中。

梁成栋接着说道:

“所以说,苏婉瑶小姐虽然年轻,但看问题的眼光还是很准的。”

“这种懒惰的风气可不得了!”

“一旦让这种风气盛行起来,帝豪集团的根基都会被整垮!”

说到此处。

梁成栋顿了顿。

其余常任董事也是连连点头赞同!

“我同意!”

“这种风气绝对要下狠手整治才行!”

“是啊,可不能小看这种风气!”

“一个团队里倘若有一个懒汉,那么整个队伍都会被那个懒汉给带偏!”

“我也同意!”

在一声声附和声中。

梁成栋欣慰的点了点头。

“整治肯定是要整治的。”

“我们今天讨论的关键就是如何整治!”

“一是要杀鸡儆猴,以儆效尤。”

“狠打一批典型,让下面知道我们整治的决心。”

“二,则是要完善绩效制度。”

“抓惰工现象可不能光凭底下员工的自觉。”

“只有更合理更完善的制度才能从根本上遏制懒惰摸鱼的根源!”

梁成栋说话间。

他的助理将几份文件分发了下去。

“修改制度的事情,我们暂且慢慢拟定。”

“现在着重先来讨论下第一点。”

“这是各个公司自我审查后交上来的一批名单。”

“这名单里的,基本都是摸鱼成性的典型例子。”

梁成栋说着,拿起了手边的一张资料。

“其中恒昌地产的市场部部长叶轩,可谓是典型中的典型!”

“迟到,工作时间擅离岗位,顶撞上司,将公司条文规定视作废纸!”

“这种种恶劣行径简直是闻所未闻!”

不明事理的董事会成员看着分发下来的文件眉头紧皱。

当他们见到叶轩那恶劣的行径后,纷纷低语讨论了起来!

“这,这也太夸张了吧?”

“这种人是怎么当上部长的?”

“天老爷,一个月三十天能迟到二十九天?”

董事们议论纷纷。

他们大多数人都不认识叶轩。

梁成栋给出的资料也没有作假。

叶轩平日里在公司的确就是如此的恶劣!

在这铁证之下。

董事们对叶轩的第一印象已经降至了冰点!

“不仅是叶轩。”

“公司底下还有很多这种人。”

“帝豪用极高的薪水和福利厚待他们。”

“他们却是将帝豪的宽厚当成了自己放纵的资本!”

“像那些爱耍小聪明偷懒的,我们尚且可以用制度规训,用约谈来感化他们。”

“但是像叶轩这一类的典型。”

“我觉得已经是没有感化的必要了。”

“这次专项整治行动,正好用他们来祭旗!”

“各位觉得呢?”

面对询问。

诸位董事会成员纷纷举手表决。

“我同意,这种蛀虫已经没有感化的必要了!”

“复议。”

“我也复议!”

一片附议声,梁成栋的提议眼看就要被全票通过之时。

一位白发苍苍的老者忽然旗帜鲜明的唱起了反调!

“我反对!”

此言一出,众人的目光瞬间便集中到了他的身上!

梁成栋此时也是眉头微皱的看向对方。

“老季?”

“你这是?”

在梁成栋疑惑的目光中。

季卫东,也就是那老者站起身来,笑眯眯的说道:

“梁董事刚才说的我都基本同意。”

“唯一有些不认可的就是这个叶轩!”

“我这老头子正好在恒昌地产待过一段时间,那里面有些我的旧部。”

“所以这个叶轩的情况,我恰好略知一二。”

“他虽然不太遵守公司的规章制度。”

“但他的能力却是一顶一的好啊!”

“不然也不至于短短几年就提到K18不是?”

在季卫东的提醒下。

董事们这才是后知后觉的发现。

这叶轩才二十五岁,职位等级居然已经达到了恐怖的K18!

按照二十岁本科毕业算。

他怕是才刚刚入职五年!