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郭凡到了西华市,就让白树帮他一起做好了迎接准备。

郭凡在西华市、甚至是阳山市的公司,都做好了准备,不管雷总临时起意,要视察哪家公司,都会受到礼遇。

至于中午的宴请,就安排在了厨神饭店,到时候郭凡准备亲自露一手,做一道菜,剩下的就交给潘午来烹饪。

等到了晚上,郭凡在吃饭的时候,就对白树说:“这次接待工作要重视,我就不具体安排你做某些事情了,到时候要有主观能动性,有些事情,你见机行事。”

“好的郭总,我明白了。”

白树点头。

郭凡看着白树,想问他一下谈恋爱的事,不过想想还是算了,这事他来问不太好,还是再过段时间再说。

当晚,郭凡就住在了酒店里。

转过天,上午的时候,郭凡就带着戴森、白树等人,去机场接机。

飞机按时到达,从出站口,看到了戴口罩的雷总,估计也是不想让人认出来。

郭凡当然理解,雷总比他出名多了,郭凡出门还会遇到不少粉丝,有时候围起来签名,十几二十分钟走不脱。

更别说雷总这样的网络知名人物了。

郭凡这边就迎上去,亲切的和雷总握手。

“欢迎雷总来到南疆省,旅途劳顿了吧。”郭凡寒暄道。

雷总笑道:“还好,我来到这里感觉挺亲切的,南疆人朴实啊,都是郭总这样的有志青年。”

“雷总过奖了。”

郭凡寒暄两句之后,就给他介绍小天才无人机公司的总经理戴森,至于白树,雷总已经认识了。

“雷总好!”

戴森和白树分别和雷总问好。

按照身份地位,他们是郭凡的手下,雷总可以不和他俩握手,能点下头,就算是有礼数了。

然而雷总平易近人,他主动和戴森、白树握手,一点也不因为他们是郭凡的下属而轻视,给人的印象特别好。

郭凡不得不感叹,难怪雷总在网上人气这么高,确实有人格魅力。

这次雷总带来了两个人过来,一个是米科技的一位部门副总,另外一位就是雷总的男助理。

郭凡也和那两位雷总下属握手后,大家一起上了宽敞的商务车。

坐上车后,雷总就和郭凡聊起了一些当地的风土人情。

雷总已经来过很多次西华市了,不过这次纯粹是参观的性质过来,还是头一次。

之前来都是谈生意,而郭凡给雷总不一样的感觉,旗下的产品特别有竞争力,雷总特意的纯粹来参观学习。

雷总和郭凡在热情聊天,而戴森在和那位副总在聊,级别正合适。

“戴总,请问公司里能拍照吗?”雷总助理问道。

戴森的回答就很巧妙了:“别人是不允许的,不过雷总来了,自然没有限制,随便拍,包括技术部在内。”

其实,其他人去无人机公司,除了一些需要保密的部门,车间里等地方是允许拍照的,只不过戴森一说,雷总等人心里听着肯定舒服。

这就是谈话艺术。

“那太不好意思了。”雷总听到后,就主动感谢道。

“没事,和雷总没什么保密的,米科技的科研实力,比我们可要高多了。”郭凡也是适时来了吹捧。

雷总笑道:“郭总太谦虚了,你的无人机,可是全国前二的无人机品牌,比我们还处于摸索阶段的无人机业务强多了。”

他们聊天说笑间,车子就开到了小天才无人机公司。

随后就看到厂区里已经支起了横幅,上面写着“欢迎米科技雷总莅临指导”等字样。

还有几位公司的高管,前来迎接。

“雷总,我们先去上面喝口茶吧。”郭凡邀请道。

“我不渴,还是先看车间了,我早就仰慕许久了。”雷总客气道。

“那好,请!”

郭凡随即就邀请雷总进入车间。

首先是装配车间,这里的流水线上,穿着统一制服的工人,将一架架无人机组装完成。

戴森在陪同的时候就给介绍,这里只是他们的总公司,目前在阳山还有一个新开的分公司,生产任务主要在那边完成。

“管理很规范啊!”

雷总是行家,看了一圈,就发现无人机公司的管理秩序井然有序,物品摆放整齐,员工态度认真,的确是很好的公司氛围。

雷总在生产线最后面,拿起一架无人机查看,感觉这做工非常不错,难怪在市场上这样有名。

“可以去质检部门看看吗?”雷总主动要求。

“当然可以。”

郭凡就让戴森带大家去质检部门。

质检这边都是一架架的无人机,凡是能出厂的无人机,都是检查无误的,但凡有一点瑕疵,就会给拦下来。

雷总想要看看质检部门,是有意为之。

因为质检代表着该品牌对于品控的把握。

品控是让所有制造业老板都头疼的部门。

如果检查太严,就会造成返工率和报废率太高,变相增加成本。

而如果放松的话,退货率、客户投诉率就会大增,会影响公司品牌效应。

米科技的产品,目前品控就被用户所诟病,便宜是便宜,但是产品容易坏也是共识。

雷总当然知道自己品牌的现状,所以他要重点看质检这里,就是想看郭凡对于质检的态度。

是放松,还是严格,这就可以看出一个人的经营思路。

结果雷总拿起检测指标一看,发现就连外观、和任何一个指标不合格,都会被退回工序返工。

这个指标可谓是相当严了。

至少米科技里,虽然也是说要严格要求,但是很多分公司或者代工厂,因为利润不高,质检都会睁一只眼闭一只眼,一般差一点的产品,也会通过检测,毕竟差一点不代表一用就坏,如果用户使用得当,很可能在保修之前不会出问题,那样就节省了返工的成本。

然而如果按照这种检验标准,差一个小数点都会退回去,且要落实到生产人员的责任,这就很离谱。

这会让生产成本上升很多,让产品失去价格优势。

“郭总,能问个问题吗?”雷总问道。

“尽管问。”郭凡笑道。

雷总问道:“公司的检验指标这么严格,是怎么平衡返工率和成本利润的?”

“哦,是这样的,这和我们公司的经营理念有关。”

接着郭凡就给雷总讲解了他的经营思路。